[安全生产责任制]安全生产责任制文件

安全生产责任制安全生产责任制文件篇一安全生产责任制文件安全生产责任制文件总则为了认真落实中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国建筑法、建设工程安全生产管理条例、安全生产许可证条例、中华人民共和国职业病防治法等法律、法规，认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针，加强安全生产管理工作，促进各级安全管理目标的实现，特制定本责任制。1、落实安全生产方针、政策、执行国家、地方、企业的安全生产法律、法规、规章制度是各级人员最基本的安全生产责任。2、凡公司所属施工单位均执行本责任制。3、本责任制由各级有关部门监督执行，各单位组织实施。一、企业各级人员岗位安全生产责任制1、公司主要负责人责任制1）对本企业的安全生产工作全面负责。对保证本企业安全生产、企业职工在工作中的安全健康和生产过程的顺利进行负全面领导责任，是安全生产第一责任者。2负责组织建立与企业经营规模相适应的专职安全生产管理机构和安全生产保障体系，配备具有相应管理能力和足够数量的专职安全生产管理人员并建立健全安全生产管理责任制度。审批安全技术措施经费使用计划，并保证安全生产经费的及时、足额投入。3）负责组织制定年度的、特殊时期的安全生产目标计划，制定和确定安全生产考核指标，制定和合签订安全生产责任状、安全生产管理协议等文本。组织制定和完善各项安全生产规章制度、奖惩办法及操作规程。4）组织制定、实施本企业的生产安全事故应急救援预案、及时、如实报告生产安全事故，并主持职工因伤亡生产安全事故的调查、分析及处理，组织并监督防范措施的制定和落实，防止事故重复发生。5）负责组织定期听取有关安全生产的工作汇报，掌握安全生产动态组织，研究解决本企业存在的安全生产问题，督促、检查企业安全生产工作。定期向职工代表大会报告安全生产情况。2、公司主管安全生产负责人责任制1）协助企业主要负责人认真策划贯彻安全生产方针、政策法律法规要求，建立满足安全生产需要的安全管理机构、安全管理制度，不断完善企业安全生产规章制度。2）组织实施企业的安全生产规划、目标及安全生产计划。领导安全管理体系业务工作。组织落实、完善各项安全生产制度。3）负责组织企业的安全生产宣传教育、培训与考核工作，提高员工的安全意识和防护技能，实现全员考核合格上岗，特种作业和特殊岗位持证上岗。4）每月至少主持一次安全生产工作会议，布置安全工作计划，了解安全生产工作情况，采纳合理化建议，针对存在问题，制定解决办法。5）负责组织安全生产检查、隐患纠正及制定预防措施工作，及时消除生产中的不安全因素，监督安全措施经费的使用。3、主管安全生产副经理责任制1）对企业安全生产工作负直接领导责任。协助企业主要负责人认真贯彻安全生产方针、政策法律法规要求，做好新、改、扩建工程项目安全设施“三相同”申报、审批工作。2）组织实施分管的安全生产规划、目标及安全生产计划。领导分管的安全整理体系业务工作。组织落实、完善各项安全生产制度。3）负责分管的安全生产宣传教育、培训与考核工作，提高员工的安全意识和防护技能，实现全员考核合格上岗，特种作业和特殊岗位持证上岗。4）每月至少主持一次分管的安全生产工作会议，布置施工计划时，必须同时布置安全工作计划，了解安全生产工作情况，采纳合理化建议，针对存在问题，制定解决办法。5）负责组织落实本企业的生产安全事故应急救援预案，协助企业主要负责人做好重大伤亡事故的调查、分析、处理中的具体工作。4、总工程师责任制1）对企业的安全生产负技术领导责任。负责组织、编制、论证和审批重大、重点工程施工组织设计、专业性强的工程安全技术施工方案及采用“四新”技术成果的安全技术措施和防火、防爆、防中毒等措施。领导制定和审批季节性的、特殊复杂的和专业性强的工程项目施工方案，严格审查安全技术措施，对实施过程进行跟踪管理，科学、及时地调整方案，并组织阶段性的检查验收。3）领导和组织安全技术交底工作。4）领导和组织有关人员进行安全技术攻关，确定职业安全卫生项目和工艺程序，从技术层面协调解决生产与安全的矛盾，并指导实施和组织鉴定验收。5）负责审查有关技术管理人员的安全技术素质，会同施工副经理，定期组织有关人员进行安全技术措施和安全操作工艺实施情况的检查。6）负责组织重大伤亡事故调查中的技术性工作，并采取科学、有效的技术防范措施。7）从工程编制概预算到合同的签订，明确并落实安全生产施工所需费用。5、项目经理责任制1）对施工现场的安全生产负全面领导责任，是施工现场安全生产的第一责任者。依据项目规模特点，建立安全生产管理体系，按有关规定配备专职安全管理人员，落实安全生产管理责任，并组织监督、检查安全管理工作实施情况。2）组织制定具体的施工现场安全施工费用计划，确保安全生产费用的有效使用。对分管工程项目应用的“四新”技术成果严格执行申报、审批制度，发现问题，立即停止使用，并予以上报。8）负责对本岗位安全管理中作形成记录并保存。8、安全员责任制1）负责对施工现场安全生产条件和安全生产行为实施监督检查。）对所辖范围的安全生产负监督管理责任。参与脚手架工程、临时用电工程、机械设备及各项安全防护设施使用前的安全检查验收，并签署验收意见。2）严格监督各项安全管理制度、安全技术措施及操作规程的执行情况，严格查处违章行为，发现事故隐患，有权利即停止作业、有权越级上报。3）根据办公室提供的人员名册，督促并参与对职工进行三级安全教育工作和对新工人、新换岗工人进行上岗前的安全生产操作技术指导。检查特种作业人员持证上岗情况。参加制定或修订现场各项安全管理制度。协助工地负责人搞好安全生产的宣传工作。4）参加审核施工组织设计及各分项工程的施工方案。根据工程进度和有关安全规定，督促有关人员及时实施相应的安全防护措施。根据不同气候、环境、部位特点，协助并参加对有关人员的安全交底工作。会同工地负责人和技术人员等，对危险性较大的分部分项工程按有关方案进行旁站监督。监督各项安全组织措施和技术措施的落实情况。5）负责收集整理工地安全工作的基础性资料，会同专业管理人员建立健全资料档案，搞好文明安全施工的内业工作。6发现安全事故隐患，应当及时向项目负责人和安全生产管理机构报告。参加因工伤亡事故的调查、分析、处理，并负责上报和对事故进行统计归档工作。监督防止事故范围扩大或事故重复发生措施的实施情况。）7）负责对本岗位安全管理工作形成记录并保存。9、班组长责任制1）认真执行安全生产规章制度及安全操作规程，合理安排人员工作，对本班组人员在生产中的安全和健康负责。2）经常组织班组人员学习安全操作规程，监督班组人员正确使用个人劳保用品，不断提高自保能力。3）组织参加并落实安全技术交底和做好班前讲话活动。不违章指挥，不冒险蛮干。4）认真做好工人的岗位教育。5）经常检查班组作业现场安全生产状况，发现问题及时制止并上报有关领导。6）发生因工伤亡及未遂事故，保护好现场，立即上报有关领导。7）负责对本港位安全管理工作形成记录并保存。二、企业主要职能部门安全生产责任制1、工程技术部门责任制1）制定安全措施，保证机、电其中设备等安全运行。）对所有现用的安全防护装置及一切附件，经常检查其是否齐全、灵敏、有效、并督促操作人员进行日常维护。2）对严重危及职工安全的机械设备，应会同技术部门提出技术改进措施，并付诸实施。3）新购进的机械等设备的安全防护装置必须齐全、有效、出厂合格证及技术资料必须完整，使用前要制定安全操作规程。4）负责组织学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术措施的制定与实施。对安全生产负安全技术责任。负责对机、电、起重设备的操作人员的培训，考核并签发作业合格证，制止无证上岗。5）认真贯彻执行机、电、起重设备的安全规程和安全运行制度。对违章作业人员要严肃处理，发生机、电设备事故要认真调查分析。6）跟踪检查施工组织设计过施工方案实施情况，发现问题及时提出解决意见并及时向有关领导反映。7）参加因工伤亡事故和重大未遂事故中技术性问题的调查、0分析，并提出相应的安全技术防范措施。2、办公室责任制1）负责对劳动保护用品发放标准执行情况进行监督检查，并根据上级有关规定，修改和制定劳保用品发放标准实施细则。会同有关部门对工人做好入场安全教育，对职工进行定期安全教育和培训考核。4）对违犯劳动纪律，影响安全生产者应加强教育，经说服无效或屡教不改的应提出处理意见。5）参加伤亡事故调查处理，认真执行对责任者的处理决定，并将处理材料归档。3、财务部责任制1）负责落实和审批安全生产经费计划，组织落实财务工作的安全责任制，严格执行奖惩规定。2）对安全生产所属资金的到位情况负责。协助主要负责人贯彻执行有关劳动保护用品的规定和确定防暑降温经费的使用标准并落实。3）组织编制年度财务预算的过程中，将安全技术措施经费、重大安全生产课题的研究经费、预防事故发生的安全技术措施费用以及更新安全设备设施等的购置和维护费用纳入财务预算，并保证经费到位。4）协助企业主要负责人做好安全设施投资的安排及新、改、扩建工程项目安全设施的“三同时”申报、审批工作。安全生产规章制度文件一、安全教育和培训制度一、教育培训的目的通过对从事与质量、环境、职业健康安全有关人员进行培训，提高人员的安全意识和能力，使其能够胜任所担任的工作，确保公司发展战略的实施和管理目标的实现。二、安全教育的内容1、安全性法规教育国家安全生产法律行业安全生产法规企业安全生产规章2、安全技能教育本岗位使用的设备、安全防护装置的构造、性能、作用、实际操作技能。处理意外事故能力和紧急自救、互救技能。使用劳动防护用品、用具的技能。3、安全知识教育本企业一般生产技术知识一般安全技术知识专业安全技术知识。4、安全思想教育思想教育纪律教育三、安全教育范围适用于公司所有与质量、环境、职业健康安全管理活动有关的管理人员及作业人员。）四、安全教育的方法1、新职工三级安全教育新职工都必须进行企业、工地和班组的三级安全生产教育。经考试合格后，才准许进入生产岗位。2、特殊工种教育特种作业人员安全技术考核管理规则规定电工作业；机械作业；金属焊接作业等特种作业。这些工种必须进行专门培训，考试合格后，持证上岗。3、经常性安全教育经常性安全教育采用多种多样形式进行。如安全日、安全周、安全月、百日无事故活动、安全生产学习班、看录像、图片展等形式，力求生动活泼。4、转岗及复工安全教育5、职业健康教育6、工人应知应会考核五、安全教育的实施1、施工现场的安全教育由项目生产副经理、安全员、办公部门共同负责组织实施。2、外施队工人的安全教育培训使用公司统一教材。3、项目经理、技术负责人、安全员、外施队长的安全培训、由市建委有关部门负责组织。4、未经安全教育或考试不合格的职工，任何单位不得安排从事本岗位工作。5、教育培训时间1、三级安全教育时间不少于24小时。2、特殊工种教育时间，根据国家有关规定采用脱产或半脱产的方式进行。3、经常性安全教育时间，根据施工现场的实际情况，采用多种形式进行。如黑板报、安全技术交底、安全会议、安全月、节假日特殊时期。4、转岗及复工安全性教育时间不少于4学时。5、专业性安全教育分公司级领导的培训时间每年不少于8学时。6、职业健康教育时间不少于8学时。二、安全生产检查制度第一章总则为了确保工程安全生产、文明施工的顺利进行，确保工程施工期间无安全事故发生，确保职工的安全和健康，顺利实现安全生产的目的，提高公司安全生产规范管理工作，贯彻落实“预防为主，特制定如下安全生产检查制度。）第二章安全生产检查的目的建立与企业经营规模相适应的专职安全生产管理机构和安全生产保障体系，配备具有相应管理能力和足够数量的专职安全生产管理人员并建立健全安全生产管理责任适度，制定和确定安全生产考核指标，制定和签定安全生产责任状、安全生产管理协议等文本，完善各项安全生产规章制度、奖惩办法及操作规程。第二章安全生产检查的内容1、查行政措施。内容主要包括查领导、查制度、查隐患、查组织、查教育培训、查事故处理。2、查安全设施。内容主要包括查安全设施、机械设备、劳保用品使用情况、3、在检查过程中发现的隐患，开具隐患整改通知单，限期整改，并在限期内书面写出整改措施和结果报公司安全部。对于无视隐患存在及对发现的隐患不进行整改的施工队，勒令其停工整改，整改完毕后，方可正常施工。4、公司安全生产领导小组及相关部门将对隐患整改结果实地进行复查，如发现未按期整改或整改不彻底，仍然存在隐患，将对有关负责人进行处罚，直至完全消除不安全因素。）5、项目经理制定完善本项目的安全生产管理体系，按有关规定配备兼职安全管理人员，落实安全生产管理责任，并组织监督、检查安全管理工作实施情况，认真做好检查记录。第三章安全生产检查的方式1、定期安全生产检查由公司主管安全副经理负责，带领安全生产领导小组组织相关部门，每季度组织一次全面的安全生产检查；施工队每月组织一次安全生产检查；项目经理部每旬组织一次安全检查范围是各施工项目和各施工队。对施工规模较大的工地可以每月组织一次安全生产检查。每次安全生产检查应由单位主管生产的领导或技术负责人带队，有相关的安全、劳资、保卫等部门联合组织检查。2、经常性和节假日安全生产检查经常性的检查包括公司组织的、项目经理部组织的安全生产检查，项目安全员和安全值日人员对工地进行巡回安全生产检查及班组进行班前班后安全检查。节假日前后检查针对职工思想松懈可能给施工带来的危害隐患。3、专业性安全生产检查专业安全生产检查内容包括物料提升机、脚手架、施工用电等各种机械设备的安全生产问题和普遍性安全问题进行单项专业检查。因为专业性强，参加专业安全生产检查组的人员应有技术人负责人、专业技术人员、专项作业负责人参加。第四章安全生产检查的标准1、检查依据以下标准执行1）北京市建筑工程施工安全操作规程DBJO1622002，2）京建施1号北京市建设工程施工现场安全防护标准；3）京建施2号北京市建设工程施工现场场容卫生标准；4）京建施3号北京市建设工程施工现场环境保护标准；5）京建施4号北京市建设工程施工现场保卫消防工作标准；6）关于印发北京市建设工程施工现场生活区设置和管理标准的通知，京建施2003382号。）安全生产检查标准检查分类及评分方法2、安全生产分类检查及评分方法在建筑施工中重点检查的对象是易发生伤亡事故的主要环节、部位和工艺等的完成情况。做安全检查评价时，采用检查评分表的形式，分为安全管理、文明工地、脚手架、施工用电、物料提升机与外用电梯、起重吊装和施工机具共七项，分项检查评分表一张检查评分汇总表。1）各分项检查评分表中，满分为100分。表中各检查项目得分应为按规定检查内容所得分数之和。每张表总得分应为各自表内各检查项目实得分数之和。2）在检查评分中，当检查项目中有一项不得分或保证项目小计得分不足40分时检查评分表不应得分。3）汇总表满分为100分。）分各项检查表在汇总表中所占的满分分值应分别为安全管理20分、文明施工20分、脚手架20分、施工用电10分、物料提升机与外用电梯10分、起重吊装10分和施工机具10分。各项目部、生产经营部门安全生产检查评分表结果年终将与本单位经济效益直接挂钩。三、安全生产事故报告及处理制度在施工、生产过程中由于人的不安全行为或物的不安全状态以及自然因素引起的突然发生可导致人身伤亡、财产损失等各类事故发生。首先要立即实施应急救援方案。各项目部、生产经营单位的应急小组应迅速投入救援工作，采取积极有效的救援措施，积极救助伤员并最大限度地减少并控制事态蔓延扩大。同时尽快上报有关部门。事故报告1、事发时现场有关人员要在最短时间内利用各种交通、通讯工具将事故情况简单、真实地向公司负责人报告。报告内容事发时间、地点、人员伤亡以及财产损失等情况。2、分包工程同时向总包单位报告前款内容。3、事发单位要积极组织抢救伤员，并保护好事故现场，为抢救伤员需要移动现场某些物体时，必须做好现场标志。4、公司负责人在接到事故报告后应在两个小时之内到达事故现场，负责组织救援及事故调查、善后处理工作。5、事发后六小时之内，事发单位负责人向公司书面写出事故报告，报告应包含以下内容1）事发时间、地点、单位。事故的简单经过、伤亡人数及直接经济损失初步统计。3）事发现场目击证人、调查材料要有其本人签字。4）事发采取的措施。5）事故控制情况。6）事故发生原因的初步判断。6、公司负责人在事发二十四小时之内向上级主管单位书面报告，报告包括以下内容1）事发时间、地点、单位。2）事故的简单经过、伤亡人数及直接经济损失初步统计。3）事发现场目击证人、调查材料要有及本人签字。4）事发采取的措施。5）事故控制情况。6）事故发生原因的初步判断。7、发生死亡、重大事故保护事故现场，应立即启动紧急救援预案，迅速采取必要措施挽救人员和财产，防止事故扩大。8、各级负责人对所发生的事故不准瞒报、少报。一经查出将受到行政处罚，情节严重的司法机关将依照有关法律追究刑事责任。9、发生重大事故公司负责人要在二十四小时之内向事发属地公安部门、检察院、安全生产监督管理局、工会报告。10、事故及损失标准按照北京市安全生产领导责任追究规定中标准界定执行。事故处理1、公司负责人会同主管部门及相关人员组成事故调查小组对事故进行细致调查，调查过程中任何人不得进行阻挠或行政干预。对事故的调查责任划分、处理意见等要以书面形式呈公司做最后处理，并公布处理结果。2、坚持“四不放过”原则，即“事故原因未查清不放过，职工和事故责任人受不到教育不放过，事故隐患不整改不放过，事故责任人不处理不放过”。3、因忽视安全生产、违章指挥、违章作业、玩忽职守或发现事故隐患、危害情况而不采取有效措施而导致发生伤亡事故的，给予直接责任人或负责人行政处分，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。4、对发生事故后隐瞒不报、谎报、故意延迟不报、故意破坏事故现场，公司给予行政处分，构成犯罪的由司法机关追究刑事责任。5、事故调查、处理应在四十五日之内完成，如有特殊情况，最长不超过九十日完成。6本事故报告、处理制度自公布之日起执行。篇二各部门安全生产责任制总包单位安全生产责任制一、认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、标准，结合本单位实际情况，制定贯彻实施安全措施。二、对本单位的安全生产工作负主要责任，并负责对分包单位的安全生产思想教育和安全技术性的业务指导，定期不定期对分包工程进行监督检查，并负责监督落实整改。三、几个分包单位联合施工时，应由总包单位统一领导，组织施工现场的安全生产工作。总包单位必须给分包单位提供安全舒适的工作环境。四、分包单位进场前，总包单位必须与其签订安全生产劳动合同。在现场施工中，如分包单位违章指挥，违章操作，总包单位有权对其停工整顿。五、责任目标年度无重大安全事故，轻伤事故频率控制在15以内，施工现场文明施工达标率100，实现安全生产合格达标率100，优良率80以上，年度安全报监率100，安全评估率100，安全监管人员配备率100，三级安全教育、新工人和转换岗位安全教育率100。分包工程施工安全生产责任制一、要认真执行“安全第一，预防为主”的方针、政策、规定、指示和总包单位的“安全教育制度”、“安全生产管理制度”、“安全生产检查制度”、“伤亡事故报告及处理制度”、“劳动保护用品管理制度”等有关规定，实现安全生产规范化、制度化、标准化管理。二、配备专职安全人员满足安全生产要求，并赋予布置、检查、落实整改措施权，有停工和越级上报权，有奖罚权，充分发挥专职安全员的作用，做好监督检查工作，把不安全因素消灭在萌芽状态。三、要经常性进行安全生产宣传教育，使施工人员树立“安全第一”的思想，严格遵章守纪，做到不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律、搞好自我防护。四、要编制安全技术施工方案，制定分部分项安全技术措施，按工种进行安全技术交底，合理组织施工，不冒险蛮干，做到不安全不施工。五、要服从总包单位的安全生产管理，严格执行总包单位一切安全管理规章制度，认真采取相应的安全措施，贯彻落实，确保安全生产。六、必须参加总包单位的安全生产会议、安全活动、安全检查，结合分包单位的实际情况贯彻执行。七、由于管理不善，造成安全事故的，由分包单位负责，除及时向总包单位报告外，按“三不放过”原则查清原因，追究责任，采取防范措施，按上级和总包单位有关规定进行处理。八、责任目标年度无安全事故发生，三级安全教育、新工人和转换岗位安全教育率100，专职安全管理人员配备率100，违章作业、违章指挥为0。生产科安全生产责任制一、在编制生产计划时，同时要编制安全技术措施方案。二、检查生产进度时，要同时检查安全生产情况，发现问题，负责进行调度，并转告有关科室。三、生产调度中发现重大隐患，要及时进行调度指挥，采取措施，消除隐患。四、安排生产计划时，必须考虑施工设备的装载能力，防止超负荷作业。五、在指导施工生产过程中，当进度、质量、安全三者发生矛盾时，必须把安全放在首位。六、责任目标监督并确保施工现场安全达标率100，施工现场文明施工达标率100，监督落实安全管理科安全检查每个工地每周不少于1次，年度安全大检查每月不少于1次，安全检查落实整改率100，年度无安全事故发生，轻伤事故频率控制在15以内，管理人员、工人安全教育达到100，确保单项安全技术措施必须有针对性。施工技术科安全生产责任制一、负责进行安全生产的技术研究工作，有计划地解决安全生产技术上的重大问题。二、负责安全技术、劳动卫生措施项目的工艺设计和审查，解决生产施工中有关安全技术方面的问题。三、参与安全技术方面的标准、规范、规程的制定和审查。四、编制或修订操作规程、岗位操作法必须符合安全技术条件要求。五、在技术革新、技术改造、新产品试制，新工艺、新材料的采用工作中，都必须有安全技术方面的要求，应尽量符合安全、卫生要求。六、负责组织制订新产品，新工艺的安全操作法和安全技术规程，在试生产前，要妥善采取各项安全措施，并进行安全技术指导。七、责任目标确保安全生产技术措施落实到位，年度安全技术难题解决率100，公司各项规程、施工方案等适用率100。材料设备科安全生产责任制一、制定并实施机械设备的定期检修计划，并做好检查记录，对检查出的隐患要及时整改。二、各种机械设备的安全防护必须齐全有效，防护到位，45KV及其以上的机械设备必须安装随机按钮开关。三、设备的传动部位必须有防护罩，机体安装牢固，场地平整，电机外壳接好保护接零。四、严禁机械设备运转中维修保养或使机械设备带病运转，所有机械设备必须达到“三级配电二级保护”。五、监督检查机械设备的专人操作和安全规程措施的落实。六、对各种机械设备电机必须有防雨防潮措施。七、机械设备安装完毕，必须有安装单位、设备科、安全科以及工地负责人、安全员联合验收，并办理验收手续，合格后方准使用。未经验收或验收不合格，禁止使用。八、安全防护用品购置必须有合格证、备案证，及其他相关必需证件。九、工程开工前，必须把安全防护用品和职工的劳动保护用品列入购料计划，按照工程的形象进度提前供应。十、负责对破旧、老化的安全防护用品的更新换代工作。十一、对完成工序撤下的安全防护用品进行及时回收，妥善保管。十二、责任目标确保施工现场劳保用品合格率100，执行劳保用品报废制度，对已达不到安全要求的劳保用品报废率100，机械设备完好率100，对已达不到安全要求的机械设备报废率100，确保公司机械设备管理制度落实到位，确保购买原材料、半成品、成品合格率100。安全管理科安全生产责任制一、协助领导组织推动安全生产工作，贯彻执行安全生产的法令、方针和政策。二、汇总和审查安全技术措施、计划，并督促有关部门贯彻执行。三、组织和协助有关部门制定和修订安全生产制度及安全操作规程，对制度、规程的贯彻执行进行监督检查。四、经常进行以抓点带面的形式对现场检查，协助解决问题，存在特别紧急的不安全因素，有权指令先行停止施工，并且立即通知有关责任人整改。篇三安全生产责任制安全生产责任制第一章总则第一条为加强我公司的安全生产管理，明确各级责任人、各职能部门和各生产岗位的工作要求和应负的责任，确保生命和财产安全，依据“安全第一预防为主”方针和“管生产的同时必须管安全”的原则，建立我公司安全生产责任制。第二条安全生产责任制的核心是实现安全生产的“五同时”，就是在计划、布置、监察、总结、评比生产工作的时候，同时计划、布置、监察、总结、评比安全工作。安全生产责任制的目的是把“安全生产，人人有责”从制度上固定下来，从而增强各级管理人员的责任心，使安全管理纵向到各级人员、横向到各个部门，责任明确、协调配合，共同努力把安全工作真正落到实处。第二章安全生产管理体系第三条公司总经理是安全生产第一责任人，对安全生产负领导责任；分管副总为安全生产管理人，代表总经理行使安全生产统筹管理职责；各部门经理为本部门安全生产责任人；班组长是所有安全生产规章制度的执行者，是安全生产的关键，全面负责本班组的安全生产；职工对本岗位的安全生产负直接责任。第四条公司的生产调度指挥中心负责统筹管理各生产、建设部门的安全生产任务，协调各部门的工作配合、衔接关系，行使分管副总的部分管理职责；安全检查监督部是安全生产监督机构，负责各项安全生产规章制度的检查落实，保障安全生产责任制的贯彻执行。职工群众也应积极发挥检举监督作用。第五条公司每年度与相关部门鉴定安全生产责任状，作为安全生产保障体系的一个重要措施。第三章安全生产职责第六条总经理是公司安全生产管理的第一责任人，对安全生产工作全面负责，其职责如下1、建立、健全公司安全生产责任制并组织实施；2、组织制定本公司安全生产规章制度和操作规程，成立相应监督管理部门，保障各项制度有效实施。3、编制公司年度安全生产投入预算，并落实到位；4、督促、检查本公司的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；5、组织制定并实施本公司的生产安全应急预案；6、全面负责公司消防安全管理，统筹安排生产、经营等活动中的消防安全管理工作，批准实施年度消防工作计划，为消防安全管理提供必要的经费和组织保障。7、及时、如实报告安全生产事故。第七条分管安全生产的副总经理是公司安全生产工作的管理人，代表总经理行使安全生产管理职责，其职责如下1、建立健全公司各项安全生产、消防管理制度及操作规程，组织拟定公司年度安全、消防工作计划。2、组织全体职工进行安全教育培训，积极开展安全宣传活动。3、安排布置公司各项安全生产工作，监督、检查、落实各项安全生产管理制度及操作规程。4、组织制定隐患排查及治理方案，积极消除生产安全事故隐患。5、负责组织事故应急救援预案修订、管理及演练。组织从业人员开展消防知识、技能的教育和培训，组织灭火和应急疏散预案的实施和演练。6、负责各类作业方案的审批及一般性安全事故的调查处理。7、积极学习先进的安全生产管理理念，应用先进的安全生产技术，全力做好公司安全生产管理工作。第八条生产调度指挥中心是公司安全生产的管理机构，代表分管副总经理行使部分管理职责，包括1、统筹管理、布置各生产建设部门的工作任务，协调解决生产运行中存在的矛盾和问题，保障生产建设各环节的高效运转。2、监督、评价各生产建设部门的工作完成情况，进行安全生产责任状和限时办结制度的考核管理，促进各部门严格履行岗位职责和工作规范。3、负责应急救援的全面管理制定应急抢险联动机制，组织实施应急救援行动，协助分管副总搞好应急演练，提升应急救援能力。4、协助分管副总做好安全生产的计划、审查、督导、调查、评价、管理等工作，在分管副总外出时代为行使相关职责。第九条安全检查监督部是公司安全生产监督机构，主要职责如下1、检查督促各部门安全生产法律、法规、规程、制度和安全生产责任制的落实。2、编制公司年度安全检查计划，组织对各生产部门的检查活动，进行日常安全检查。3、编制年度隐患排查、整改计划，及时排查、整改各种事故隐患。4、负责公司日常消防安全管理工作，督促消防工作、制度的落实，消除火灾隐患；及时学习、了解、宣传、贯彻、执行新出台的消防法律法规及相关政策要求。5、负责用户室外架空管线、埋地管线、阀门井、调压站的日常巡查、检漏工作，确保上述设施不受损坏，无泄漏，保障安全运行。6、负责对可能危害燃气设施安全运行的行为进行现场安全监管。7、负责对居民用户和工商业用户室内燃气设施进行定期的安全检查。8、利用各种手段宣传天然气安全知识，提高广大市民安全意识，共同维护燃气设施安全运行。第四章站场部安全生产职责第十条站场部经理是本部门安全生产第一责任人，对本部门安全生产工作全面负责，其职责如下1、全面负责本部门的各项安全生产工作，贯彻执行公司各项安全操作规程和管理制度。2、负责对本部门职工进行各类预案的培训、学习、演练；及时排查、消除事故隐患；安全、稳定供气。3、负责本部门消防安全，治安保卫设施的管理使用，措施的落实，确保站场不受损坏。4、不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。5、负责本部门安全生产责任制的落实。第十一条站场部副经理主要是协助部门经理做好本部门安全生产工作，其主要职责如下1、认真落实、执行公司和本部门的各项安全生产管理制度、操作规程。2、配合部门经理完成站场部的各项安全生产工作，具体对各分管站场的安全工作负责。3、对各分管站场员工进行应急预案的学习、培训，召开班组安全会议。4、不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。5、负责分管站场安全生产责任制的落实。第十二条站场部班组长全面负责本班组的安全生产，是本部门安全生产规章制度的执行者，其主要职责如下1、贯彻执行公司和本部门的各项安全生产管理制度、操作规程以及具体要求。2、负责本班消防安全、站场安全保卫工作，全面完成本班安全生产工作。3、督促本班组员工遵守有关安全生产规章制度和操作规程。4、切实做到不违章指挥，不强令员工冒险作业，遵守劳动纪律。第十三条站场部运行工对本岗位的安全生产负直接责任，其主要职责如下1、接受公司和部门的安全生产教育和培训，服从命令，听从指挥。2、遵守劳动纪律和相关安全管理制度、操作规程，不违章作业。3、坚持“四不伤害原则”，及不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。4、全面圆满完成本岗位的工作任务。第五章规划建设管理部职责第十四条规划建设管理部经理负责公司在建工程管理，是在建工程安全管理第一责任人，其主要职责如下1、严格执行国家安全生产方针、法律、法规、行业相关规范、标准，监督施工企业安全生产管理，维护公司社会形象。2、负责组织施工图的设计或会审，从源头上消除工程设计缺陷和安全隐患。3、施工管理过程中，严格遵守相关安全生产法律、法规，不违章指挥施工，不指挥人员冒险作业。4、组织施工企业进行塌方、防汛等应急演练，真正做到预防为主，有效降低事故损失。5、负责对本部门员工进行安全生产教育培训，增强安全意识，提高安全生产管理能力。6、负责本部门安全生产责任制的落实。第十五条施工管理员是工程建设中安全生产的直接管理人，其安全管理职责如下1、协助部门经理，做好我公司在建工程安全管理工作任务，保障工程建设质量。2、接受安全培训学习，增强安全生产责任意识，提高自身安全生产管理能力。3、施工管理过程中，严格遵守相关安全生产法律、法规，不违章指挥施工，不指挥人员冒险作业。4、在施工过程中，检查督促施工人员严格按照规范采取有效防范措施，保证人民群众生命财产安全。第六章安全检查监督部职责第十六条安全检查监督部经理是我公司专职安全生产监管人员，其安全管理职责如下1、全面负责公司安全生产、消防安全的监督管理工作，同时是本部门安全生产工作第一责任人。2、及时了解国家及上级部门有关燃气安全生产的法律、法规，并根据公司实际情况，制定安全培训计划，增强全员安全生产意识。3、负责组织人员对相关部门进行安全检查、隐患排查，对生产运行各部门安全操作规程的执行情况进行抽查检查，发现违章及时纠正，并进行适当的处罚。4、制定科学有效的管理措施，保障各类管网设施的安全运行；积极排查事故隐患，消除一切危害或可能危害燃气设施的行为。5、通过科学有效的方式宣传燃气安全常识，不断提高广大市民的安全意识。6、负责本部门安全生产责任制的落实。第十七条安全检查监督部副经理安全生产职责如下1、贯彻执行公司相关安全生产管理制度、规程、规范，保证安全生产责任制的落实。2、协助部门经理组织实施各类安全检查、隐患排查、监管和整改工作，及时消除安全隐患。3、负责组织本部门人员对燃气设施进行安全检查监护，保证公司管网安全运行。4、不违章指挥，不强令员工冒险作业。5、协助部门经理对燃气事故进行调查，并提出处理意见。第十八条安全员安全生产职责。1、认真执行公司各项安全生产管理制度，遵守劳动纪律。2、服从部门经理、副经理指挥，对公司相关部门进行安全生产检查、隐患排查工作。3、进行管网设施安全监管，保障管网设施正常运行。4、对各类用户进行安全检查，及时处理室内安全隐患，随时宣讲燃气安全常识。5、定期接受安全培训，增强安全生产责任心，提高安全生产管理能力。第十九条巡线员安全生产职责。1、自觉遵守公司各项安全生产管理制度和劳动纪律。2、及时巡查并掌握责任区内管网安全状况，对公司管网的安全运行负有直接的监管责任。3、定期接受安全培训，增强安全生产责任心，提高自身专业技能。第七章运行服务部安全生产职责第二十条运行服务部经理安全生产职责1、全面负责本部门的各项工作，是本部门安全管理工作的第一责任人。2、严格遵守国家行业相关的法律法规、公司的各项安全生产管理制度和操作规程，监督各项制度规程的贯彻落实。3、组织部门员工参加各种安全学习和培训，增强员工安全意识和安全责任心。4、组织部门员工学习演练公司应急预案，组织实施应急救援行动，不断提高突发事故处置能力。5、负责公司各调压站点的正常运行及消防安全管理。6、组织相关人员对公司各类管网及附属设施进行安全检查及管理，保障各类设施的正常运行。7、不违章指挥，不强令员工冒险作业。8、负责安全生产责任制在本部门的落实。第二十一条运行服务部副经理安全生产职责。1、协助部门经理完成本部门的安全生产管理工作。2、负责各项安全生产规章制度及操作规程的贯彻落实，督促部门员工严格按照安全操作规程进行作业。3、负责各类大中型作业方案的安全培训。4、协助部门经理做好管网及调压站等各类附属的安全检查、维护、保养等工作，确保燃气管网设施正常运转。5、不违章指挥，不违章作业，遵守劳动纪律。第二十二条管网运行工、焊工安全生产职责。1、严格遵守公司各类安全生产管理制度，严格按照安全操作规程进行作业。2、接受各类安全生产培训和教育，不断提高自身专业技能，增强安全生产意识，保障管网安全稳定运行。3、遵守劳动纪律，不违章作业，不违规操作。4、坚持“四不伤害原则”，即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。5、服从领导安排，认真履行岗位职责，圆满完成管网设施的安全检查、维修维护、抢险救援等工作任务，保障各类管网设施安全正常运转。第二十三条户内维修工安全生产职责。1、严格遵守公司各类安全生产管理制度，严格按照安全操作规程进行作业。2、接受各类安全生产培训和教育，不断提高自身专业技能，增强安全生产意识，全力保障用户的生命财产安全。3、遵守劳动纪律，不违章作业，不违规操作。4、坚持“四不伤害原则”，即不伤害自己、不伤害他人、不被他人伤害、保护他人不受伤害。5、及时完成各类维修任务，检查用户燃气设施安全状况，保障室内燃气设施安全运行。第八章消防安全管理第二十四条为了加强我公司的消防安全管理，贯彻消防工作”预防为主、防消结合”的方针，确保人民生命和财产安全，结合我公司实际情况，建立消防安全管理制度如下1、消防安全管理应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防安全责任人。做到所有部门的消防工作，明确有人负责管理。2、建立消防安全例会制度，定期召开消防安全例会，处理涉及消防安全的重大问题，研究、部署、落实本场所的消防安全工作计划和措施。3、建立防火巡查和防火检查制度，确定巡查和检查的人员、内容、部位和频次。4、通过多种形式开展经常性的消防安全宣传与培训。5、建立疏散设施管理制度，明确消防安全疏散设施管理的责任部门和责任人，定期维护、检查的要求，确保安全疏散设施的管理要求。6、建立消防设施管理制度，其内容应明确消防设施管理的责任部门和责任人，消防设施的检查内容和要求，消防设施定期维护保养的要求。7、建立火灾隐患整改制度，明确火灾隐患整改责任部门、责任人、整改的期限和所需经费8、建立用电防火安全管理制度，并应明确用电防火安全管理的责任部门和责任人。9、建立用火、动火安全管理制度，并应明确用火、动火管理的责任部门和责任人，用火、动火的审批范围、程序和要求以及电气焊工的岗位资格及其职责要求等内容。10、建立易燃易爆化学物品管理制度，明确易燃易爆化学物品管理的责任部门和责任人。11、建立消防安全重点部位管理制度，确定消防安全重点部位，并明确消防安全管理的责任部门和责任人。12、建立消防档案管理制度，其内容应明确消防档案管理的责任部门和责任人，消防档案的制作、使用、更新及销毁的要求。13、制订有针对性的灭火和应急疏散预案，并开展消防演练。14、火灾发生后，立即启动灭火和应急疏散预案，疏散建筑内所有人员，实施初期火灾扑救，并报火警。应保护火灾现场，接受火灾事故调查，总结事故教训，改善消防安全管理。第二十五条安全检查监督部是公司的消防安全监管部门，全面负责公司的日常消防安全管理工作，督促消防工作计划、制度的落实，消除火灾隐患；及时学习、了解、宣传、贯彻、执行新出台的消防法律法规及相关政策要求。第二十六条公司消防安全管理主要针对固定场所、站点、重点部位的消防安全管理，各级消防安全责任人职责如下1、站场部消防安全责任人为站场部经理，其消防安全职责如下负责门站、铝厂站、同煤站等重要站点的消防安全管理工作。根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。按照规定对站区进行消防安全巡查和定期检查，维护管辖范围的消防设施。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向消防安全监管人报告。发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。2、调度指挥中心调度长是本部门消防安全的责任人，其消防安全职责如下主要负责调度指挥中心各类电器设施的消防安全管理工作。根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施，维护本部门的消防设施。每月组织公司电工对本部门电气设施消防安全检查一次。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向消防安全监管人报告。发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。协助分管副总经理督查各部门的消防安全工作，落实消防安全监管人的监管情况。3、综合管理部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下负责公司办公大楼、生活楼的消防安全管理工作，重点管理食堂、锅炉房、配电室等部位。根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。对消防安全重点部位实施定期消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。发现火灾险情，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。4、物资采供部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下负责本部门各仓库、材料场地的消防安全管理工作。根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。定期对仓库实施消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。发现火情后及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。5、市场部消防安全责任人为部门经理，其消防安全职责如下负责本部门永康路客服中心、铁路客服中心、公司客服中心的消防安全管理工作。根据本部门的实际情况开展消防安全教育与培训，遵守消防安全管理制度，落实消防安全措施。定期对三处客服中心进行消防安全巡查和检查，维护管辖范围的消防器材。及时发现和消除火灾隐患，不能消除的，应采取相应措施并及时向安检部报告。发现火灾，及时报警，并组织人员疏散和初期火灾扑救。6、运行服务部负责对区域调压站进行消防安全管理，管理内容同上。第九章附则第二十七条违反本管理制度的员工按照公司违纪职工处罚条例有关条款进行相应处罚，如造成严重后果，追究其法律责任。第二十八条本制度自下发之日起执行。篇四安全生产责任制文件安全生产责任制文件总则为了认真落实中华人民共和国安全生产法、中华人民共和国建筑法、建设工程安全生产管理条例、安全生产许可证条例、中华人民共和国职业病防治法等法律、法规，认真贯彻执行“安全第一，预防为主”的安全生产方针，加强安全生产管理工作，促进各级安全管理目标的实现，特制定本责任制。1、落实安全生产方针、政策、执行国家、地方、企业的安全生产法律、法规、规章制度是各级人员最基本的安全生产责任。2、凡公司所属施工单位均执行本责任制。3、本责任制由各级有关部门监督执行，各单位组织实施。一、企业各级人员岗位安全生产责任制1、公司主要负责人责任制1）对本企业的安全生产工作全面负责。对保证本企业安全生产、企业职工在工作中的安全健康和生产过程的顺利进行负全面领导责任，是安全生产第一责任者。2负责组织建立与企业经营规模相适应的专职安全生产管理机构和安全生产保障体系，配备具有相应管理能力和足够数量的专职安全生产管理人员并建立健全安全生产管理责任制度。审批安全技术措施经费使用计划，并保证安全生产经费的及时、足额投入。3）负责组织制定年度的、特殊时期的安全生产目标计划，制定和确定安全生产考核指标，制定和合签订安全生产责任状、安全生产管理协议等文本。组织制定和完善各项安全生产规章制度、奖惩办法及操作规程。4）组织制定、实施本企业的生产安全事故应急救援预案、及时、如实报告生产安全事故，并主持职工因伤亡生产安全事故的调查、分析及处理，组织并监督防范措施的制定和落实，防止事故重复发生。5）负责组织定期听取有关安全生产的工作汇报，掌握安全生产动态组织，研究解决本企业存在的安全生产问题，督促、检查企业安全生产工作。定期向职工代表大会报告安全生产情况。2、公司主管安全生产负责人责任制1）协助企业主要负责人认真策划贯彻安全生产方针、政策法律法规要求，建立满足安全生产需要的安全管理机构、安全管理制度，不断完善企业安全生产规章制度。2）组织实施企业的安全生产规划、目标及安全生产计划。领导安全管理体系业务工作。组织落实、完善各项安全生产制度。3）负责组织企业的安全生产宣传教育、培训与考核工作，提高员工的安全意识和防护技能，实现全员考核合格上岗，特种作业和特殊岗位持证上岗。4）每月至少主持一次安全生产工作会议，布置安全工作计划，了解安全生产工作情况，采纳合理化建议，针对存在问题，制定解决办法。5）负责组织安全生产检查、隐患纠正及制定预防措施工作，及时消除生产中的不安全因素，监督安全措施经费的使用。3、主管安全生产副经理责任制1）对企业安全生产工作负直接领导责任。协助企业主要负责人认真贯彻安全生产方针、政策法律法规要求，做好新、改、扩建工程项目安全设施“三相同”申报、审批工作。2）组织实施分管的安全生产规划、目标及安全生产计划。领导分管的安全整理体系业务工作。组织落实、完善各项安全生产制度。3）负责分管的安全生产宣传教育、培训与考核工作，提高员工的安全意识和防护技能，实现全员考核合格上岗，特种作业和特殊岗位持证上岗。4）每月至少主持一次分管的安全生产工作会议，布置施工计划时，必须同时布置安全工作计划，了解安全生产工作情况，采纳合理化建议，针对存在问题，制定解决办法。5）负责组织落实本企业的生产安全事故应急救援预案，协助企业主要负责人做好重大伤亡事故的调查、分析、处理中的具体工作。4、总工程师责任制1）对企业的安全生产负技术领导责任。负责组织、编制、论证和审批重大、重点工程施工组织设计、专业性强的工程安全技术施工方案及采用“四新”技术成果的安全技术措施和防火、防爆、防中毒等措施。严格审查安全技术规范符合性，并提出审批意见。2）领导制定和审批季节性的、特殊复杂的和专业性强的工程项目施工方案，严格审查安全技术措施，对实施过程进行跟踪管理，科学、及时地调整方案，并组织阶段性的检查验收。3）领导和组织安全技术交底工作。4）领导和组织有关人员进行安全技术攻关，确定职业安全卫生项目和工艺程序，从技术层面协调解决生产与安全的矛盾，并指导实施和组织鉴定验收。5）负责审查有关技术管理人员的安全技术素质，会同施工副经理，定期组织有关人员进行安全技术措施和安全操作工艺实施情况的检查。6）负责组织重大伤亡事故调查中的技术性工作，并采取科学、有效的技术防范措施。7）从工程编制概预算到合同的签订，明确并落实安全生产施工所需费用。5、项目经理责任制1）对施工现场的安全生产负全面领导责任，是施工现场安全生产的第一责任者。依据项目规模特点，建立安全生产管理体系，按有关规定配备专职安全管理人员，落实安全生产管理责任，并组织监督、检查安全管理工作实施情况。2）组织制定具体的施工现场安全施工费用计划，确保安全生产费用的有效使用。结合项目特点及施工全过程的情况，制定本项目安全生产管理具体办法和要求，并监督实施。3）负责组织项目副经理、项目技术负责人、安全员、质检员落实施工组织设计、施工方案及其安全技术措施，监督分部分项工程施工中安全施工措施的实施。4）项目开工前，对施工现场按照金河公司统一施工现场形象的要求，进行规划、管理，达到市级文明安全工地标准。5）负责组织对本项目部全体人员进行安全生产法律、法规、规章制度以及安全防护知识与技能的培训教育。6）负责组织项目和各专业人员进行危害辨识，做好预防预控，制定文明安全施工计划并贯彻执行。负责组织安全生产和文明施工定期与不定期检查，评估安全管理绩效，研究分析并及时解决存在的问题。7）负责主持制定文明安全施工方面的奖罚制度，并组织实施。同时，接受上级机关对施工现场的文明安全施工检查，对检查中发现的事故隐患和提出的问题，定人、定时间、定措施予以整改，及时反馈整改意见，并采取预防措施避免重复发生。8）负责组织监督分包单位在其资质等级许可的范围内承揽业务，并根据有关规定以及合同约定对其实施安全管理。9）组织制定生产安全事故的应急救援预案。及时、如实报告生产安全事故，组织经抢救，作好现场保护工作，积极配合有关部门调查事故原因，提出预防事故重复发生和防止事故危害扩延的措施。对于重大未遂事故亦应履行保护现场及时上报的工作程序。10）负责对本岗位安全管理工作形成记录并保存。6工长1）认真执行安全生产方针政策和法规，严格遵守安全生产规章制度和完全操作规程，对所负责承担的施工项目的安全生产负直接责任，不违章指挥，制止冒险作业。2）对所管的施工现场环境安全和一切安全防护设施的完整、齐全、有效是否符合安全要求负有直接责任。3）组织并督促技术人员做好书面安全技术交底，并做好记录和签字工作，遇有生产与安全发生矛盾时，生产必须服从安全。4）领导所属班组搞好安全生产，组织班组学习安全操作规程，并检查执行情况。教育工人不违章作业和冒险蛮干，正确使用防护用品。5）经常进行安全检查，及时纠正工人违章作业，认真消除事故隐患。6）发生伤亡事故要保护现场并立即上报。7）有权拒绝不科学、不安全、不卫生的生产指令。7、施工员责任制1）认真执行上级有关安全生产规定，对本专业施工过程的安全生产负直接管理责任。2）针对工程的特点、施工现场环境、施工方法、劳动组织、作业方法、使用的机械、动力设备、变配电设施、架设工具以及各项安全防护设施等制定确保安全施工的措施。3）在项目技术负责人领导下，会同技术员和安全员一道将工程概况、施工方法、安全技术措施等按措施工种、分部分项工程、大型特殊工程、设备装工程、使用“四新”技术成果施工等类别，向施工作业班组全体作业人员进行安全技术交底并逐一履行签认手续。同时对执行情况进行检查，及时纠正违章作业。督促班组坚持班前安全讲话制度。4）根据本专业特点，采取措施，防止或者减少粉尘、废气、废水、固体废物、噪声、振动和强光对人与环境的危害和污染。5）经常检查本专业施工过程作业环境及各种设备、设施的状况是否符合安全要求，发现问题及时纠正并提出预防措施。严谨设备设施带病运转，严禁违章指挥。6）定期和不定期组织本专业操作人员学习安全操作规程，开展安全教育活活，接受安全监督检查，